Lahirnya Sekretariat DRLI
Dalam wadah Decent Rural Living Initiatives (DRLI), para anggota bermaksud untuk saling berbagi informasi, berbagi pengetahuan melalui sumber-sumber terbuka dan sumber daya untuk mencapai solusi jangka panjang. Inilah gagasan utama terbentuknya DRLI, yang merupakan kolaborasi pra-kompetitif (pre-competitive collaboration)a yang diinisiasi oleh lima produsen minyak sawit terkemuka – Cargill, Golden Agri-Resources, Musim Mas, Sime Darby, dan Wilmar.
Seiring waktu, pada tahun 2018 mereka telah mengembangkan solusi praktis jangka panjang guna meningkatkan kondisi kerja, sekaligus berupaya memperkaya dan memberdayakan kehidupan para pekerja di sektor kelapa sawit, berikut keluarga mereka dan masyarakat yang tinggal di dalam dan sekitar perkebunan. Selama era pandemi, DRLI seharusnya sudah memasuki tahap implementasi, dimana para mitra diharapkan telah merancang dan melaksanakan uji coba lebih lanjut, lalu mengidentifikasi dan mendapatkan dukungan untuk meningkatkan skala solusi melalui kolaborasi dengan para mitra dalam rantai pasokan.
Sayangnya, lokasi anggota DRLI yang berbeda-beda kerap menjadi kendala mereka untuk bertemu langsung, sehingga dirasa perlu adanya sekretariat yang mengatur komunikasi antar anggota DRLI. Atas dasar itu, DRLI kemudian bekerja sama dengan Partnership-ID guna mengelola sekretariat selama 12 bulan, 2022 – 2023.
Perjalanan Sekretariat DRLI
Selama masa setahun ini, sekretariat telah berupaya memenuhi ruang lingkup pekerjaannya dan menyodorkan berbagai inisiatif tentang hal-hal kolektif apa yang DRLI perlu pertimbangkan untuk dilakukan. Di antara berbagai pilihan tersebut, terdapat 2 (dua) agenda aksi yang disepakati oleh para anggota.
Sebagaimana terungkap pada bagian hasil laporan yang dibuat oleh P-ID, tim sekretariat telah berhasil memandu para anggota melalui langkah-langkah membangun kemitraan, mulai dari penilaian dasar hingga pemetaan sumber daya. Hasil-hasil tersebut dapat membantu anggota DRLI untuk melanjutkan perencanaan aksi (program percontohan) yang diperlukan untuk membentuk kesepakatan implementasi.
Sekretariat mencatat berbagai aspek yang muncul dan telah membantu tercapainya tujuan DRLI, antara lain:
Capaian Sekretariat
Secara umum, Sekretariat DRLI dibawah penanganan Partnership-ID telah melaksanakan hal-hal sebagai berikut :
Satu, menyelenggarakan 5 (lima) pertemuan tatap muka untuk guna melakukan penilaian (assesment). Periode Agustus – September 2022.
Dua, menyelenggarakan 7 (tujuh) pertemuan Sekretariat – anggota DRLI pada bulan Juli 2022 – Agustus 2023
Tiga, menulis dan mempublikasikan 5 (lima) artikel dan mengunggahnya di website DRLI. Artikel-artikel tersebut menyoroti topik-topik dari 5 (lima) sesi berbagi pengetahuan online berturut-turut, yaitu praktik terbaik tentang pemberdayaan perempuan, perlindungan hak-hak anak, dan pemberdayaan petani kecil yang dilakukan oleh anggota DRLI. Sebagai contoh dari artikel tersebut dapat dilihat pada tautan berikut ini : DRLI Members Sharing Session #2 – Decent Rural Living Initiative (decent-rural-living.com)
Empat, membuat risalah rapat (MoM), jika diperlukan.
Kesimpulan dan Saran
Dalam penilaian kami, hubungan antar anggota DRLI telah terjalin dengan baik. Hal ini antara lain terlihat pada sesi berbagi pengetahuan yang secara umum dihadiri oleh anggota (yang terlibat dalam DRLI) dan perwakilan perusahaan yang bertanggung jawab atas program tersebut.
DRLI jelas merupakan inisiatif kolaboratif yang baik dan sangat layak untuk dilanjutkan. Untuk itu diperlukan struktur tata kelola untuk pengambilan keputusan dan komunikasi (internal/eksternal) yang lebih intens. Guna memenuhi hal itu, sekretariat harus dikelola dengan keahlian yang sesuai dengan manajemen kemitraan.